Cyllid CITB ar gyfer y Dyfodol
Ewch i’r afael â yfory: gallwch uwchsgilio’ch tîm gyda chyllid am ddim
Eleni, gall cyflogwyr sydd wedi'u cofrestru â'r CITB gael arian tuag at gostau hyfforddi. Yn dibynnu ar maint eich busnes, gallwch naill ai wneud cais i'r:
- Cronfa Sgiliau a Hyfforddiant (ar gyfer busnesau micro, bach a chanolig)
- Cronfa Datblygu Rheoli ac Arwain (ar gyfer busnesau mawr).
Gall busnesau bach a micro (gyda hyd at 99 o staff a gyflogir yn uniongyrchol) wneud cais am hyd at £10,000, tra gall cwmnïau canolig (100 i 250 o staff) wneud cais am hyd at £25,000 o Gronfa Sgiliau a Hyfforddiant CITB.
Byddwch yn gymwys i wneud cais os:
- Rydych yn gyflogwr sydd wedi'i gofrestru gyda'r CITB ac sy'n talu'r Lefi
- Arwyddwyd bod unrhyw brosiect blaenorol y talwyd amdano gan y Gronfa wedi'i gwblhau.
- Mae eich ffurflen lefi 2022 wedi'i chyflwyno ac mae'r taliadau'n gyfredol
Ar gyfer beth y gellir defnyddio'r cyllid?
Gellir rhoi'r cyllid rhad ac am ddim hwn tuag at raglenni hyfforddi sy'n addas i'ch busnes ac sy'n bodloni anghenion eich staff.
P'un a hoffech chi ddatblygu'ch busnes trwy wella effeithlonrwydd, neidio ar gyfleoedd i dyfu, ehangu eich refeniw, neu ysgogi eich tîm - bydd yn eich helpu i baratoi'n well ar gyfer heriau yfory.
Sut mae gwneud cais?
Yn barod i hyfforddi eich tîm i wynebu'r dyfodol? Cysylltwch â'ch cynghorydd CITB nawr am ragor o fanylion am y broses ymgeisio.
I gael arweiniad pellach am y Gronfa Sgiliau a Hyfforddiant, edrychwch ar ein:
- Cyngor i fusnesau bach a micro
- Cyngor i fusnesau canolig eu maint
Gall pob cyflogwr sydd wedi cofrestru gyda CITB wneud cais i’r Gronfa Effaith ar Ddiwydiant. Os cewch eich asesu i dalu lefi, yna mae angen i’ch taliadau lefi fod yn gyfredol a rhaid i’ch Ffurflen lefi diweddaraf gael ei chyflwyno.
Os nad yw'n ofynnol i chi dalu lefi o dan yr eithriad Busnesau Bach, yna nid yw'r maen prawf hwn yn berthnasol i chi.
Gallwch wneud cais am hyd at £500,000 o gyllid i gyflawni eich prosiect. Nid oes isafswm hawl, sy’n golygu bod croeso i gyflogwyr o bob maint wneud cais.
Ar gyfer beth mae'r cyllid?
Mae’r Gronfa Effaith ar y Diwydiant wedi’i hanelu at gyflogwyr adeiladu sydd am wneud gwahaniaeth cadarnhaol i’r diwydiant adeiladu drwy ddatblygu atebion i’r heriau allweddol a wynebir gan y gweithlu ledled y DU.
Rhaid i'ch cynnig fod yn newydd ac arloesol, nad yw wedi'i gefnogi'n flaenorol gan CITB a rhaid iddo fod yn raddadwy. Mae'r gronfa yn agored i syniadau darlun mawr sy'n galluogi rhannu gwybodaeth ac adnoddau ar draws y diwydiant ac sy'n gynaliadwy y tu hwnt i'r cyfnod ariannu.
I wneud cais am y gronfa, mae angen i fusnesau gynnig a datblygu atebion ar sut i wella cynhyrchiant, cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant yn y diwydiant adeiladu. Os bydd yn llwyddiannus gall CITB ddarparu hyd at £500,000 o gyllid fesul cynnig i wireddu'r syniad arloesol.
Sut i wneud cais
Cysylltwch â'ch Cynghorydd Lleol i drafod eich cais ymhellach.
I gael arweiniad pellach, edrychwch ar ein tudalen we Cronfa Effaith ar y Diwydiant.
Ceisiadau llwyddiannus: astudiaethau achos CITB
Gyda chymorth ariannol gan CITB, mae llawer o gwmnïau adeiladu wedi gallu hawlio cymorth ariannol am ddim i uwchsgilio eu timau, gan gynyddu effeithlonrwydd a lleddfu costau gweithredu.
Mae rhai busnesau wedi cael mynediad at gyllid CITB lluosog a dewisiadau grant i ganiatáu mwy o hyblygrwydd iddynt i’w hunain, tra bod eraill wedi defnyddio’r cyllid ar gyfer hyfforddiant penodol iawn neu wedi buddsoddi yn eu gweithlu i helpu i hybu’r bwlch sgiliau yn ein diwydiant.
Clustogi costau cynyddol
Gwnaeth Grŵp SIAD (sy'n arbenigo mewn adeiladu masnachol a diwydiannol) gais llwyddiannus am bron i £5000 o gyllid y llynedd i dalu costau hyfforddi staff yn ystod cyfnod o gynnydd enfawr mewn prisiau. Darparodd eu cynghorydd CITB gymorth i gyflwyno cais a dyfarnwyd y swm llawn y gofynnwyd amdano i'r cwmni. O ganlyniad, maent wedi ysgogi staff, ffurfio cysylltiadau newydd â darparwyr hyfforddiant ac wedi cryfhau eu perthynas â CITB.
Cyfuno ffrydiau ariannu CITB
Yn 2022, gwnaeth yr arbenigwyr toi, Hawkins Group gais am gyllid am ddim i dalu am hyfforddiant iechyd a diogelwch planhigion, i alluogi staff i weithio ar draws mwy o safleoedd. Eleni, maent wedi derbyn cyfandaliad arall, i ychwanegu at arian a ddyfarnwyd drwy grant CITB. Gyda’i gilydd, mae’r ffrydiau ariannu hyn wedi eu galluogi i gyflogi a datblygu pum prentisiaeth, i helpu i fynd i’r afael â’r prinder sgiliau adeiladu.
Galluogi'r galluogwyr
Er bod y Gronfa Sgiliau a Hyfforddiant wedi’i chynllunio i wella sgiliau adeiladu, gwnaeth Sanctus, prif ymgynghorydd a chontractwr amgylcheddol y DU, gais i Gronfa Sgiliau a Hyfforddiant CITB i gael mynediad at hyfforddiant arbenigol, nad yw’n cael ei ddosbarthu’n draddodiadol fel ‘gwaith adeiladu’. Fel ‘galluogwyr’ adeiladu, cawsant gyllid i hyfforddi syrfewyr a staff safle i ddileu Canclwm Japan a gweithio’n ddiogel fel Ymatebwyr Dŵr a Llifogydd yn Gyntaf. Diolch i gyllid CITB, mae Sanctus wedi uwchsgilio recriwtiaid newydd ac wedi cynyddu'r gwasanaethau y maent yn eu cynnig.
Technoleg GPS: mae'r dyfodol nawr
Mae L Lynch Plant Hire & Haulage Ltd. yn arbenigwyr mewn llogi peiriannau hunan-yrru, cludiant adeiladu a chludiant. Roedd cais i Gronfa Sgiliau a Hyfforddiant CITB yn caniatáu iddynt ehangu eu canolfan hyfforddi yng Nghaergrawnt a hyfforddi mwy o weithredwyr i ddefnyddio technoleg GPS. O ganlyniad, mae'r cwmni wedi cynyddu effeithlonrwydd o ran amseroedd prosiectau, defnydd o offer, oriau staff a chostau tanwydd a defnydd.
Gwnewch gais nawr
Cysylltwch â'ch cynghorydd CITB heddiw i gael rhagor o fanylion am y Gronfa Sgiliau a Hyfforddiant neu'r Gronfa Effaith ar Ddiwydiant.